„Frauen
sind anders
und das ist
auch gut so!“

Training für Frauen

Weibliche Kompetenzen
in den Unternehmen

Makomm Kommunikation
In 50 Jahren hat uns die Emanzipation ein gutes Stück weitergebracht. Selbstbestimmt wählen Frauen ihren beruflichen und privaten Weg. Doch macht es uns auch zufriedener? Nach wie vor ist der Zugang zu Führungspositionen erschwert und der Wunsch vieler Frauen Kinder und Familie mit der eigenen Karriere zu vereinbaren, bleibt auch heute in vielen Unternehmen unerfüllt.

Wir brauchen mehr weibliche Kompetenzen in Wirtschaft und Gesellschaft.

Frauen in Unternehmen stärken

Dabei können Unternehmen es sich nicht leisten, auf die Hälfte der Bevölkerung zu verzichten. Weiblicher Führungsstil und die Kompetenzen der gut ausgebildeten Frauen sind für die Zukunft der Wirtschaft enorm wichtig.

Ich berate Unternehmen darin, mit gezielten Programmen die weiblichen Führungskräfte und Mitarbeiterinnen in ihrer Entwicklung zu stärken.

Mögliche Themen:

  • Wiedereinstiegsmanagement für eine familienbewusste Personalpolitik
  • Karriere mit Kinderwunsch? Na klar!
  • Weibliche Führungs- und Kommunikationsstrategien entwickeln
  • Wirksames Selbstmarketing

Kontakt

Zufriedenen Mitarbeiterinnen fühlen sich mit dem Unternehmen verbunden. Sorgen Sie dafür, dass das so bleibt und lassen Sie uns ein erstes Gespräch führen.

Rufen Sie mich an:
T. 02534 / 581028

Schreiben Sie mir:
arlinghaus@makomm.com